北京华日博乐资讯有限公司

赴日培训

技术提高：

为了使员工能够学习到日本母公司PRONETS的先进技术，华日博乐每年都会选拔优秀的人才赴日进行海外研修。使得这些优秀的员工能够更好的学习日本的先进技术，适应日本的工作习惯和方式，与日本客户建立良好的沟通。为这些员工在职业道路上的发展打下良好的基础。

在日本，他们各自进入不同的项目组进行学习。通过在日本的亲身感受，他们很快地融到入了日本方式的开发模式中，培养了良好的工作习惯，掌握了大量先进的技术，已经能够适应日本的各项开发工作，通过与日本同事的面对面的沟通，他们与日本同事建立了相互信任的合作关系，获得了日本客户的认可。

文化熏陶：

同时，这些赴日本接受培训的员工也迅速成长为公司的骨干力量。依靠他们养成的符合日本开发模式的工作习惯和掌握的先进技术以及与日本客户的互信关系，公司承接到了许多项目并且不断的扩大规模。在今后的时间里，公司还将按照计划不断派遣优秀的员工赴日学习和工作，以培养出一支国际化的、高素质的技术和管理团队。